她走路的身姿幅度不大，却给人扭腰摆臀之感，特别是那肥美的翘臀，左右摇摆，一颤一颤的，充满了弹性，当真是令人赏心悦目。

到了办公桌前，秦玉兰先坐在属于自己的那张真皮座椅上，跟着又示意宁晓凡坐下。

坐下后，秦玉兰先看了看简历表，和那眼镜女职员一样，她面上并没什么多余的表情，把简历表帮到一边，随手拉开办公桌抽屉，从里面取出几张印有不少文字的a4纸张，然后递到宁晓凡面前：“宁先生，这是我们新澳集团的工作合约，你先看一看，这份合约一式三份，没什么问题的话，就在落款上签下名。”

宁晓凡接过合约，一张一张的翻阅起来，他以前在中铁集团的时候也签过这种工作合约，并不陌生，一遍看下来，基本上大同小异，合同的年限是两年一签，上面也列了些违约责任等等，不算苛刻。

宁晓凡见没什么问题，向她要了签字笔，在三份合约上签好姓名后递了过去。

工作合约签好，自己保存一份后，宁晓凡眼下算是新澳集团的一名新职员，当然，他还有三个月的试用期，试用期满才能转正。而宁晓凡也在合约里看到，正式职员的底薪要多出一千。

宁晓凡心下琢磨，看来这三个月试用期还得好好干，转正后，怎么说也能多拿一千元薪水不是。

“小宁，合约签好了，你现在已经是我们新澳集团的一名试用员工，我希望你能在试用期间好好干，到部门后，要认真看一下公司的各项规章制度，别到时候违反了公司制度，部门考评过不了关的话，别说转正，这份工作也就到此为止了。我这么说，你明白吗？”

“明白。”宁晓凡点了点头，心里却嘀咕道，这合约一签，连称呼都变了，小宁？

“明白就好，那我现在就安排你到下面部门去，我暂时先把你安排到拓展部，这个部门比较特殊，属于后勤部主管。在此期间，如果表现得好，公司会根据你的考评或留用，或重新安排新的岗位……嗯，时间也不早了，就这样吧，你的工作得后勤主管具体安排，我叫人带你去下去见主管……”

秦玉兰说着，就拿起座机话筒，正要拨号的时候，想了想，又放话筒道：“算了，还是我亲自带你去吧……”

说着，秦玉兰就站起身来，宁晓凡见她起身，自然不会再坐着，也跟着站起身来。

后勤部在14楼，宁晓凡得知要去的地方在14楼后，眉头就不由微微一皱，这个楼层的数字不大吉利，“要死”，他从事高危职业，多少有点忌讳。

奈何找工作不易，再不吉利，也只有咬牙认了。

后勤部的部门很庞大，整个14楼都属于后勤部主管的分部门，走廊两侧的办公间布局和18楼的布局差不多，大多办公间墙壁都改装成落地式玻窗，人在外面，能够清晰的看到办公室里的情景。

宁晓凡注意到，走在他身前的那位秦主任在公司里的地位好像不低，凡是过往的职员见到她，都会停下脚步，规规矩矩的打声招呼。特别是当她路过走廊两侧的办公间时，里面的职员透过落地窗看到她，聊天的，连忙噤声，走动的，连忙回到属于自己的写字桌坐了下来，看上去比较闲的，也装模作样的埋头忙和起，那表情，要多认真有多认真。

有此发现，宁晓凡先就给自己敲响了警钟，这位秦主任看来是个厉害角色，自己可千万别得罪她……

后勤部主管办公间和人事部一样，都在走廊尽头，不过，倒不似像人事部那般有道木门，而是和其他办公间一样，安装了玻璃门。

后勤部的办公间比较宽敞，属于开放式的，一进去，里面的布局一目了然，里面摆有十几张办公桌，不过只几名职员坐在办公桌前，有男有女，大多比较年轻，要不西装革履，要不身着职业套裙，典型的白领穿戴。

至于空着的一些办公桌，瞧上面摆放有办公用品，估计是有职员在外办事。

和宁晓凡观察到的一样，秦玉兰出现在后勤部里，办公室里的职员先一愣，跟着就齐刷刷的站起身来，满屋子都是“秦主任”的招呼声，一个个表情要多规矩有多规矩。

不过，也有一个不一样，一名身着西装的中年男子快步迎了上来，一脸谄媚的招呼道：“哎呀，秦主任大驾光临，有失远迎，有失远迎啊…。。”

对于那中年男子一脸的谄媚样，秦玉兰却是表情淡然道：“汪主管，我带了一个新职员过来，回头你把他安排到拓展部。”

“拓展部？”中年男子愣了一下，眼里还抹过一丝怪异之色。